MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Nhân sự sẽ đảm nhận các công việc sau:

Chuẩn bị cho hoạt động thi công

Xây dựng mục tiêu chất lượng và triển khai trong toàn công trường.

Tiếp nhận dự án thông qua Quyết định Bổ nhiệm Chỉ huy trưởng và hồ sơ công trình liên quan.

Lập danh sách theo dõi nguồn nhân sự ngay từ khi tiếp nhận công trình.

Khảo sát công trình.

Lên kế hoạch làm việc với nội bộ Ban chỉ huy, Chủ đầu tư, Tư vấngiám sát, các nhà thầu phụ và các bên có liên quan.

Tập hợp và bổ sung hồ sơ, thủ tục cần thiết cho công tác thi công.

Chuẩn bị công việc cho lễ khởi công.

Nghiên cứu tài liệu liên quan đến biện pháp thi công.

Lên kế hoạch xây dựng Kế hoạch Chất lượng công trình.

Lên kế hoạch chuẩn bị cơ sở hạ tầng, công trình tạm, phương tiện - trang thiết bị làm việc cho công trường.

Tổ chức các biện pháp kiểm soát an ninh – trật tự tại công trường.

Lên kế hoạch cho công tác tổ chức(như thời gian họp, xây dựng cơ cấu tổ chức công trường).

Quản lý nguồn nhân lực

Phân công công việc trong nội bộ Ban chỉ huy, dựa trên Bảng mô tả công việc của từng nhân viên, đảm bảo cán bộ công nhân viên nắm và hiểu rõ trách nhiệm và quyền hạn của mình.

Đánh giá năng lực làm việc của cán bộ công nhân viên.

Tổ chức bộ máy nhân sự tại công trường: điều động, phân công công việc, đánh giá kết quả, điều chỉnh công việc cho phù hợp và tạo điều kiện cho nhân viên phát huy năng lực làm việc.

Giúp đỡ cho nhân viên mới nhanh chóng hoà nhập môi trường làm việc và văn hoá của Công ty.

Hướng dẫn, truyền đạt kiến thức và kinh nghiệm để nhân viên hoàn thành nhiệm vụ một cách hiệu quả nhất.

Xem xét khen thưởng khích lệ các nhân viên làm việc hiệu quả. Đề xuất Ban Giám Đốc khen thưởng cho cá nhân – tập thể đạt thành tích cao.

Đề bạt, phát triển các nhân viên có năng lực.

Quản lý nguồn vật lực gồm vật tư, máy móc thiết bị

Tổ chức lập kế hoạch cung ứng vật tư và theo dõi đảm bảo cung ứng kịp thời và đúng chất lượng theo mẫu trình duyệt.

Tổ chức kiểm soát chất lượng vật tư, máy móc thiết bị khi nhập kho và trong quá trình sử dụng.

Có kế hoạch chi tiết đề xuất cung ứng máy móc-thiết bị, có nhân sự theo dõi đảm bảo cung ứng kịp thời, đảm bảo máy móc thiết bị luôn trong trạng thái sẵn sàng, được kiểm tra an toàn trước khi nhập vào công trường và sau khi hoàn trả về bộ phận quản lý.

Tổ chức công tác kiểm tra - giám sát việc sử dụng vật tư để tránh lãng phí.

Quản lý chi phí

Lập bảng dự trù chi phí và tổ chức kiểm soát trong quá trình thực hiện.

Kiểm soát đơn giá, tổ chức kiểm soát khối lượng thi công của thầu phụ.

Lập khối lượng hoàn thành và thanh quyết toán với chủ đầu tư.

Theo dõi quá trình thu, chi (công tác phí, yêu cầu vật tư, máy móc thiết bị, lương công nhân cơ hữu, công nhật, lương gián tiếp), tạm ứng và quyết toán thầu phụ, các chi phí khác và cân đối thu chi hợp lý.

Theo dõi và xét duyệt khối lượng công việc của Thầu phụ, hỗ trợ công tác thanh toán theo quy định hiện hành của Công ty, đảm bảo kế hoạch thu tiền hợp lý và kịp thời.

Áp dụng tốt hệ thống quản lý chất lượng nhằm hạn chế các chi phí không phù hợp.

Chịu trách nhiệm trước Ban Tổng Giám đốc Công ty về hiệu quả của dự án được giao.

Tổ chức, giám sát “tiến độ, khối lượng, chất lượng” hoạt động thi công tại công trường

Giám sát tiến độ chi tiết đã triển khai.

Đảm bảo hoạt động của CT đạt được chỉ tiêu về thời gian, chất lượng, hiệu quả, mỹ quan và an toàn, tạo sự hài lòng cho khách hàng, phối hợp tốt với nội bộ công ty.

Tổ chức triển khai, đảm bảo thông tin thay đổi so với thiết kếđược duyệt được cập nhật kịp thời.

Tổ chức thực hiện công tác QA-QC trên toàn công trường.

Đảm bảo tài liệu, hồ sơ kỹ thuật, biên bản làm việc/nghiệm thu được cập nhật đầy đủ. Đảm bảo xử lý kịp thời các thông tin góp ý, các yêu cầu của Chủ đầu tư, Tư vấn giám sát, Tư vấn quản lý dự án.

Theo dõi kế hoạch và giám sát công tác nghiệm thu, đảm bảo kế hoạch tiến độ thi công theo sát thực tế, có kế hoạch điều chỉnh kịp thời.

Đề xuất và cải tiến các phương pháp, quy trình, hướng dẫn thi công để ngăn ngừa sai lỗi.

Tổ chức thực hiện các hành động khắc phục – phòng ngừa – cải tiến khi cần.

Tổ chức cập nhật và phổ biến các tiêu chuẩn, các văn bản pháp quy có liên quan đến hoạt động thi công xây dựng.

Công tác An toàn lao động

Phối hợp với phòng ATLĐ & ISO lập kế hoạch tổ chức thực hiện các biện pháp an toàn lao động trong suốt quá trình thi công.

Bố trí mạng lưới an toàn viên tại công trường.

Kiểm soát hoạt động đào tạo nội bộ về An toàn lao động cho toàn công trường.

Cùng cán bộ an toàn công trường, phân khu vực tập kết và xử lý rác, phế liệu, lối thoát hiểm.

Cùng cán bộ an toàn công trường lên kế hoạch trang bị bảo hộ lao động, dượcphẩm cho tủ thuốc công trường, trang thiết bị PCCC.

Cam kết thực hiện Chính sách chất lượng Công ty, đem lại sự thoả mãn cho khách hàng.

Có kế hoạch triển khai thực hiện Chính sách chất lượng Công ty theo từng thời điểm thích hợp thông qua việc đặt mục tiêu, phong trào thi đua (xây dựng mạng lưới an toàn, đạt tiến độ, ý kiến cải tiến hệ thống quản lý chất lượng hiện hành…).

Triển khai và bố trí nhân sự tham dự lớp đào tạo nội bộ, nâng cao năng lực của cán bộ công nhân viên, nắm bắt hoạt động của Công ty.

Thi công đúng quy trình kỹ thuật, nâng cao tiết kiệm vật tư, tránh lãng phí cho mọi công việc, thực hiện tốt các cam kết với Chủ đầu tư.

Nắm bắt sự thay đổi cũng như ý kiến của Chủ đầu tư, có kế hoạch và giải pháp làm việc đảm bảo đạt được sự thoả mãn của khách hàng.

Tổ chức theo dõi và bảo hành công trình.

Các công tác khác

Đại diện công ty trực tiếp quan hệ làm việc với chủ đầu tư, các cơ quan nhà nước tại địa phương, các ban, ngành chức năng có liên quan để giải quyết kịp thời các vướng mắc, phát sinh.

Chủ trì các cuộc họp giao ban hàng ngày hoặc hàng tuần, kiểm tra đôn đốc các đội thi công thực hiện công việc theo đúng tiến độ, đúng thiết kế, lập sổ nhật ký thi công, lập báo cáo hàng tuần hàng tháng.

Xem xét kịp thời có ý kiến bổ sung hoàn chỉnh bản vẽ thiết kế thi công nhằm đảm bảo chất lượng và tiết kiệm chi phí.

Chuẩn bị mẫu vật liệu theo yêu cầu, giá cả phù hợp đơn giá dự toán và được chủ đầu tư ký xác nhận, được trưng bày ở văn phòng công trường.

Điều hành phối hợp chặt chẽ với các nhà thầu phụ để xây dựng công trình đồng bộ, có chất lượng cao nhất.

Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Tổng Giám đốc/ Giám đốc Xây lắp.

Tổ chức, giám sát thi công đảm bảo kỹ thuật, tiến độ và chất lượng thi công tại công trường.

Thực hiện nghiệm thu nội bộ với Chủ đầu tư và các đơn vị liên quan.

Quản lý và thực hiện hồ sơ chất lượng, khối lượng theo quy định của Công ty và của dự án đang thi công.

Phối hợp với các đơn vị liên quan và chủ động giải quyết các vấn đề tại công trường.

Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của chỉ huy trưởng và trưởng bộ phận.

Trách nhiệm công việc:

Hoàn thành các công việc đã nêu trên theo đúng tiến độ.

Hoàn thành các công việc do cấp Quản lý trực tiếp phân công để xử lý.

Tuân thủ các quy định, quy trình, quy chế , Nội quy của Công ty.

Tôn trọng, yêu quý công việc do mình đảm nhận để tạo ra giá trị trong công việc.

Tôn trọng tổ chức và tinh thần đoàn kết vì màu cờ sắc áo của tổ chức mình

Báo cáo công việc:

Thực hiện Báo cáo ngày ( tùy theo tính chất công việc), báo cáo tuần/tháng/quý cho công việc mình đảm nhận.

Gửi báo cáo cho cấp Quản lý trực tiếp theo đúng quy định của Công ty.

YÊU CẦU KỸ NĂNG VÀ KINH NGHIỆM

Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chính quy chuyên ngành xây dựng cầu đường hoặc xây dựng dân dụng.

Kinh nghiệm yêu cầu: Ít nhất 01 năm kinh nghiệm.

Trình độ ngoại ngữ: Bằng B Anh Văn (hoặc làm bài test Trắc nghiệm khi Phỏng vấn).

Trình độ Tin học: Sử dụng thành thạo Word, Excel, Autocad và các phần mềm liên quan đến xây dựng.

Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng trình bày vấn đề: Rõ ràng, mạch lạc, tự tin, trình bày logic.

Yêu cầu kỹ năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm (khi có yêu cầu).

Chịu được áp lực công việc cao.

Tính cách: Trung thực, chịu khó, nhanh nhẹn, thận trọng, hòa đồng, có trách nhiệm và quyết đoán trong công việc.

Sẵn sàng đi công tác, thi công ở các tỉnh/thành phố hoặc công tác ở nước ngoài theo sự phân bổ của công ty.

- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm chỉ huy trưởng các công trình xây dựng và dân dụng của nhà nước với quy mô lớn.

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kỹ sư xây dựng, Kiến trúc sư hoặc tương đương.

- Đã được đào tạo qua các Chứng chỉ Giám sát dự án, Chứng chỉ Chỉ huy trưởng.

- Am hiểu và cập nhật về công nghệ, kỹ thuật xây dựng.

- Am hiểu về các nguyên tắc quản lý chất lượng.

- Kỹ năng quản lý tốt: kỹ năng quản lý dự án và kỹ năng thi công.

- Sử dụng ngoại ngữ (anh văn) và giao tiếp tốt.

- Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng.

- kỹ năng truyền đạt và viết tốt.

- Có khả năng quan hệ tốt với mọi người.

- Sẵn sàng chấp nhận đi công tác xa và làm việc ngoài giờ.

- Tham gia cùng Giám đốc dự án thiết lập các mục tiêu chính của công trường.

- Điều hành công tác thi công & quản lý thi công.

- Triển khai và quản lý tiến độ dự án. Cập nhật, điều chỉnh, phối hợp theo yêu cầu của tiến độ dự án.

- Triển khai kiểm soát các chi phí hạng mục thi công, kiểm soát thực hiện phạm vi công việc theo hợp đồng.

- Lập kế hoạch quản lý chất lượng công trường.

- Tổ chức bộ máy Ban chỉ huy công trường.

- Trực tiếp làm việc với Chủ đầu tư, Tư vấn giám sát.

- Tư vấn quản lý để giải quyết các vấn đề có liên quan.

- Thiết lập kế hoạch, triển khai thực hiện sử dụng MMTB.

- Triển khai thực hiện các biện pháp HSE trong suốt quá trình thi công.

- Tổ chức, triển khai công tác nghiệm thu, lập hồ sơ thanh toán.

- Quản lý, đánh giá năng lực, duyệt thanh toán khối lượng của đội thi công thuê ngoài.

- Thông tin cho các Phòng ban Công ty về việc nghiệm thu, bàn giao các hạng mục của dự án.

- Tham gia công tác kiểm kê định kỳ CCDC, thiết bị, vật tư được giao.

- Các hạng mục công việc khác có liên quan

YÊU CẦU VỀ NGOẠI HÌNH VÀ SỨC KHỎE

Yêu cầu độ tuổi: Từ 24 đến 35 tuổi

Yêu cầu giới tính: Nam

Yêu cầu về chiều cao, cân nặng: Trên 1,65m; trên 53kg

Yêu cầu về sức khỏe: Sức khỏe tốt, có xác nhận của cơ quan Y tế.

QUYỀN LỢI:

Được làm việc trong môi trường năng động và chuyên nghiệp. Ban Lãnh đạo là những cá nhân có nhiều kinh nghiệm và kiến thức sâu rộng về lĩnh vực hoạt động của Công ty. Đồng nghiệp thân thiện và sẵn sàng hỗ trợ lẫn nhau.

Được tham gia Bảo Hiểm Sức Khỏe Toàn Diện đối với nhân viên có thâm niên đủ từ 1 năm trở lên, được khám chữa bệnh tại những Bệnh viện quốc tế hàng đầu. Có thể tận hưởng dịch vụ bảo lãnh viện phí trong hệ thống bệnh viện được Bảo hiểm.

Khám Sức Khỏe định kỳ hằng năm do Công ty tổ chức.

Cơ hội thăng tiến, bình đẳng, công bằng với tất cả các nhân viên có năng lực và tận tụy với công việc.

Nhận được xuất du lịch nước ngoài định kỳ hàng năm khi đạt danh hiệu nhân viên của năm.

Được đề xuất đi học thêm kiến thức định kỳ hàng năm để phục vụ công việc khi nhân sự đạt được các tiêu chí của Công ty.

Có cơ hội tham gia các dự Án lớn trong thị trường Xây dựng Việt Nam và các nước Đông Nam Á, tham gia các chuyến công tác nước ngoài để giải quyết công việc khi tham gia vào các dự án tại các nước Đông Nam Á.

Chế độ lương, thưởng rõ ràng, hấp dẫn và có chính sách thưởng đặc biệt cho nhân sự có đóng góp tích cực, quan trọng cho sự phát triển của Công ty.

Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi lao động theo đúng Luật Lao Động hiện hành.

YÊU CẦU HỒ SƠ LÝ LỊCH

Đơn xin việc bắt buộc viết tay có đính kèm hình ảnh.

CV kê khai kinh nghiệm nêu rõ quá trình công tác, các dự án đã tham gia, sở thích cá nhân.

Bảng photo bằng Đại Học.

Bản photo chứng chỉ hành nghề ( nếu có).

Bản photo hộ khẩu/KT3

Bảng photo CMND.

01 hình 3x4 chụp trong 3 tháng.

Sơ yếu lý lịch rõ ràng, đầy đủ.

Bản photo giấy khám sức khỏe.

Quyết định thôi việc của đơn vị công tác cũ.

Các bằng cấp có liên quan.

 Lưu ý: Hồ sơ phỏng vấn chỉ cần nộp bộ photo, Công ty không hoàn trả hồ sơ cho ứng viên không đạt yêu cầu.

Nộp hồ sơ trực tiếp: Tại văn phòng Công ty Nam Công

THÔNG TIN LIÊN HỆ

- Email: doanhtt@namcong.com hoặc tuyendung@namcong.com

- Số điện thoại: 08.3752.7129 (103) - Ms Quỳnh

- Địa chỉ liên hệ: 180 đường số 5, phường Bình Hưng Hòa, quận Bình Tân, TP.HCM.